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快舒尔非常重视人才的发展，为员工提供良好的职业发展平台及人才培养机制，对于核心人才，公司计划设立股权激励政策，让员工在公司得到全面的发展和提升。为了鼓励引进人才，公司设立“伯乐赏才专项奖金，推荐人才到快舒尔，候选人成功录用并转正后，即可获得最高10000元的伯乐奖金（具体政策请咨询公司人力行政部）